Incertidumbre.
Esa es la palabra para definir lo que pasa dentro de la Universidad Nacional
luego de que tanto trabajadores como directivas no avanzaran en la discusión
por el aumento salarial que piden los empleados desde hace meses.
Este
martes se conoció que las directivas de la universidad decidieron aplazar los
exámenes de admisión para cerca de 60.000 personas. Estos estaban previstos
para este fin de semana. Pero las medidas podrían ir más allá. Así lo señaló el
propio vicerrector, Jorge Iván Bula.
“Más
adelante habrá que mirar qué decisiones se van a tomar sobre el desarrollo del
semestre”, dijo Bula. Una de ellas podría ser la suspensión definitiva del calendario
académico. La medida se estudiaría si se completan ocho semanas de cese de
actividades.
Desde
el pasado 27 de agosto, tan solo unos días después de que se presentaran graves
disturbios entre estudiantes y la Policía, los trabajadores se declararon en
asamblea permanente y bloquearon las entradas a los diferentes edificios.
Aunque
los trabajadores reconocen que se ha discutido el 95 % el pliego de
peticiones, rechazan que las directivas de la universidad no se hayan
comprometido en el apoyo al aumento salarial del 30 %. El vocero del comité
Pro-mejora salarial de la Universidad Nacional, Jaime Salamandra, aseguró:
“Necesitamos que la universidad no sea negligente en este paso”.
Otra
cosa piensan las directivas puesto que aseguran que el tema ya no les compete y
por eso esperan el resultado de un estudio elaborado por un grupo de expertos.
Ellos van a entregarlo al Ministerio de Hacienda, que evaluaría la
posibilidad de incluir el aumento en el presupuesto nacional. “Cómo va la
universidad a decidir qué va en el presupuesto nacional, eso no nos compete”,
resaltó Bula.
En el
pliego de peticiones los trabajadores tienen cuatro puntos para levantar el
bloqueo. El primero es una hoja de ruta para programar reuniones con los entes
del Gobierno y de esta manera impulsar el aumento. También buscan que se les
restituya la carrera administrativa a 126 trabajadores que quedaron en cargos
de libre nombramiento y remoción.
Adicionalmente
buscan que se restablezca en sus puestos a los diez trabajadores que fueron
trasladados como consecuencia de la participación del cese de actividades de
principio de año. La última petición es que no haya retaliaciones. Por
ahora no parece clara la salida al conflicto entre trabajadores, directivas de
la Universidad Nacional y el Ministerio de Hacienda. Este
último determinará si mete en el presupuesto nacional el aumento salarial
que alcanzaría los 19.000 millones de pesos.
2 comentarios:
Espero que esto se arregle pronto y que el semestre no se aplase y que nuestros hijos puedan terminar su carrera pronto.
Yo quisiera saber si se puede dictar clases en otra parte que no sea el campus yo creo que sea una buena opcion.
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